Leiter Vertrieb – Energielösungen (m/w/d)
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Stellenbeschreibung
Datum:
10. Januar 2025
Referenznummer:
job-799732
Job URL:
https://jobs.rittervongral.de/jobs/leiter-vertrieb-m-w-d-energieloesungen/
Unternehmensname:
Danpower GmbH
Standort:
Potsdam
Postleitzahl:
Land:
Deutschland
Straße/Hausnummer:
-
E-Mail-Adresse Ansprechpartner/in:
-
Beschreibung:
Wir suchen Sie als Leiter Vertrieb – Energielösungen (m/w/d) in Potsdam, Brandenburg!
Die Danpower-Gruppe ist einer der führenden Energiecontractoren für Wärme, Kälte und Strom in Deutschland, mit weiteren Kernkompetenzen in der Nah- und Fernwärmeversorgung. Gestalten Sie mit uns die Energie von morgen, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Das sind Ihre Fähigkeiten…
- Studium und Ausbildung:
- Sie haben ein Studium im Bereich Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften abgeschlossen bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung:
- Sie haben bereits mehrjährige Berufserfahrungen im Vertrieb der Energiewirtschaft mit fundierten Kenntnissen von Energieversorgungslösungen.
- Außerdem haben Sie Führungserfahrung und können Erfolge im Aufbau und der Leitung von Vertriebsteams nachweisen.
- Kompetenzen und Erfahrungen:
- Ihre Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit sind stark ausgeprägt und Sie besitzen verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
- Kundenorientierung und ein hohes Maß an Eigeninitiative sind für Sie selbstverständlich.
- Sie verfügen über analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
- Umfangreiche MS Office-Kenntnisse und Erfahrungen in der Implementierung und im Umgang mit CRM-Systemen runden Ihr professionelles Kompetenzprofil ab.
- Persönliche Qualitäten:
- Sie sind hochmotiviert, mit Mitarbeitern, Teams und Kunden erfolgreich auf Augenhöhe zu arbeiten und erforderliche Veränderungsprozesse, orientiert an den Bedürfnissen des Marktes, zu orchestrieren.
- Sie besitzen eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
- Sie sind bereit, regelmäßig innerhalb Deutschlands zu reisen.
- Sie sind an Ihrer persönlichen Weiterentwicklung interessiert und daran Verantwortung, z.B. auch als Prokurist zu übernehmen.
…und hier kommen diese zum Einsatz!
- Führung und Steuerung:
- Sie übernehmen strategische und operative Verantwortung für den Vertrieb und alle Vertriebsaktivitäten mit dem Schwerpunkt Wärmeversorgung/Contracting.
- Sie führen das Vertriebs-Team und fördern gleichzeitig die Weiterentwicklung der Kolleginnen und Kollegen.
- Die Erarbeitung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingstrategien zur Erreichung der Unternehmensziele gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Mit der Analyse von Marktpotenzialen erschließen Sie neue Geschäftsfelder mit der Ausrichtung auf erneuerbare Energien.
- Sie übernehmen Verantwortung für das Vertragsmanagement.
- Entwicklung:
- Sie stärken die Vertriebsprozesse und –strukturen durch Steuerung, Optimierung und Digitalisierung.
- Sie beobachten und analysieren den Energie- und Kundenmarkt und leiten daraus Entwicklungspotenzial für die Arbeit des Vertriebsteams ab.
- Kunden- und Netzwerkgewinnung sowie –pflege:
- Sie sorgen für Neukundenakquise sowie die Sicherung und den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen und Umsätze.
- Durch Ihre enge und vertrauensvolle Kooperation mit relevanten internen Stakeholdern generieren Sie einen Mehrwert für Danpower.
- Sie repräsentieren das Unternehmen im Markt, auf Messen, Kongressen etc.
- Sie sorgen für den Auf- und Ausbau von Netzwerk und Kooperationen mit externen Stakeholdern sowie innerhalb des enercity Konzerns.
Benefits:
Familienfreundlichkeit & Flexibilität
- Mobiles Arbeiten
- Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
- Sonderurlaub
- Teilzeitangebote
- Übernahme der Kinderbetreuungskosten
(bis zum schulpflichtigen Kindesalter – inkl. Essengeld) - 30 Tage Urlaub pro Jahr + 24.12. und 31.12.
Zuschüsse
- finanzielle Unterstützung bei berufsbedingten Umzügen
- Gesundheitskarte
- Sodexo/Pluxee – Gutscheine
- Förderung der betrieblichen Altersvorsorge oder VWL
- mehr als zwölf Gehälter
Mobilität
- Zuschuss zum Jobticket
- Jobrad-Leasing
- Dienstwagen
Persönliche Entwicklung, Aus- und Weiterbildung
- Coachings, Workshops und Teambuilding
- Kostenübernahme für persönliche wie fachliche Weiterentwicklung
- Angebote für berufliche Ausbildung und das duale Studium
- Job-Rotation und interne Aufstiegsmöglichkeiten
Sonstiges
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Prämien für gewinnbringende Ideen
- Teamevents
- Bonusprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier in den Datenschutzhinweisen.
Gehaltsangabe:
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Bildungsabschluss:
Lehre/Ausbildung
Anstellungsart:
Vollzeit, Festanstellung
Kampagnen Name:
Berufserfahrung:
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Quick Bewerbung:
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