Leiter Instandhaltung (m/w/d)

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Stellenbeschreibung
Datum:
21. Mai 2026
Referenznummer:
job-163099
Job URL:
https://jobs.rittervongral.de/jobs/leiter-instandhaltung-m-w-d/
Unternehmensname:
Danpower GmbH
Standort:
Osterfeld
Postleitzahl:
Land:
Deutschland
Straße/Hausnummer:
-
Beschreibung:

Übernehmen Sie Verantwortung als Technischer Leiter / Produktionsleiter (m/w/d) für unser Biomasseheizkraftwerk und die Pelletproduktion in Osterfeld (Sachsen-Anhalt) und treiben Sie gemeinsam mit uns die Energiezukunft voran.

Das sind Ihre Fähigkeiten…

Fachliche Qualifikation, auch als Berufseinsteiger:

  • Sie bringen eine abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. als Mechatroniker, Elektroniker, Anlagenmechaniker oder Industriemechaniker) mit und haben diese idealerweise durch eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister ergänzt.
  • Auch Berufseinsteiger mit einer technischen oder elektrotechnischen Ausbildung sind willkommen, da wir eine intensive Einarbeitung bieten.

Berufserfahrung und Fachwissen:

  • Sie haben Berufserfahrung oder konnten diese während Ihrer Ausbildung in einem industriellen oder technischen Umfeld sammeln, vorzugsweise mit Kenntnissen in der Prozessindustrie, Kraftwerkstechnik oder Instandhaltung.
  • Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse in der EMSR und Antriebstechnik oder bringen Erfahrung in der mechanischen Instandhaltung, insbesondere in Wartung, Reparatur und Fehlersuche, mit.
  • Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen in der Führung von Teams im Bereich Instandhaltung oder Produktion sammeln.

Das ist ein Plus:

  • Sie besitzen Kenntnisse in der Programmierung von Siemens S7 Steuerungen sowie eine Schaltberechtigung bis 30 kV.

Weitere Kompetenzen:

  • Sie können souverän mit den MS Office Produkten umgehen.
  • Ihre Deutschkenntnisse befinden sich auf muttersprachlichem Niveau.

…und hier kommen diese zum Einsatz!

Berufseinsteiger:

  • Sie übernehmen die folgenden Aufgaben schrittweise und in Abhängigkeit von den ebenfalls sukzessive nachgewiesenen Kenntnissen und Qualitäten in den einzelnen Einsatzbereichen im Rahmen Ihrer Einarbeitung.

Fachliche Führung und Vertretungsrolle:

  • Sie leiten und motivieren unser Anlagenpersonal und sorgen für eine effiziente und sichere Arbeitsweise.
  • Bei Abwesenheiten vertreten Sie den Standortleiter und stellen ebenfalls die erste Anlaufstelle für Ihre Kollegen in allen Belangen dar.

Planung und Koordination:

  • Gemeinsam mit dem Standortleiter planen Sie Instandhaltungsmaßnahmen und Revisionsarbeiten.

Beschaffungsmanagement und Qualitätskontrolle:

  • Sie holen Angebote ein, schreiben Leistungen aus und kümmern sich um die Einweisung und Qualitätssicherung von externen Dienstleistern.

Anlagenoptimierung:

  • Um die Effizienz unserer Anlagen zu steigern, treiben Sie proaktiv und mit hoher Eigenmotivation die Optimierung und Digitalisierung dieser voran.

Technische Prüfung und Berichterstattung:

  • Bei der Prüfung relevanter Bauteile wird Ihre Expertise evident sichtbar.
  • Verantwortungsbewusstsein für die technische Dokumentation und Archivierung gehören zu Ihrem Selbstverständnis, um einen reibungslosen, sicheren Betrieb zu gewährleisten.

Benefits:

Familienfreundlichkeit & Flexibilität

  • Sonderurlaub
  • Teilzeitangebote
  • Übernahme der Kinderbetreuungskosten
    (bis zum schulpflichtigen Kindesalter – inkl. Essengeld)
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr + 24.12. und 31.12.

Zuschüsse

  • finanzielle Unterstützung bei berufsbedingten Umzügen
  • Gesundheitskarte
  • Pluxee – Gutscheine
  • Förderung der betrieblichen Altersvorsorge oder VWL
  • mehr als zwölf Gehälter

Mobilität

  • Zuschuss zum Jobticket
  • Jobrad-Leasing

Persönliche Entwicklung, Aus- und Weiterbildung

  • Coachings, Workshops und Teambuilding
  • Kostenübernahme für persönliche wie fachliche Weiterentwicklung
  • Angebote für berufliche Ausbildung und das duale Studium
  • Job-Rotation und interne Aufstiegsmöglichkeiten

Sonstiges

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Prämien für gewinnbringende Ideen
  • Teamevents
  • Bonusprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“

Über die Danpower-Gruppe

Die Danpower-Gruppe ist einer der führenden Energiecontractoren für Wärme, Kälte und Strom in Deutschland, mit weiteren Kernkompetenzen in der Nah- und Fernwärmeversorgung.

Wir betreiben derzeit bundesweit mehr als 800 Anlagen, darunter 37 Biogasanlagen sowie 11 Kraftwerke und Heizkraftwerke unter Einsatz von Biomasse (Holz), thermischem Restabfall und Klärschlamm.
Damit versorgen wir zuverlässig Privathaushalte, Industrie, Gewerbe und öffentliche Einrichtungen.

Gestalten Sie mit uns die Energie von morgen, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Gehaltsangabe:
-
Bildungsabschluss:
Lehre/Ausbildung
Anstellungsart:
Vollzeit, Festanstellung
Kampagnen Name:
Berufserfahrung:
1- 2 Jahre
Quick Bewerbung:
-