Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Stromerzeugung & Klimatechnik

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Pfungstadt bei Frankfurt am Main einen Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst Stromerzeugung & Klimatechnik (m/w/d).

DARAUF HABEN SIE LUST

• Sie agieren als zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden im Innendienst und beraten über Einsatz und Anwendung unserer Produkte im Bereich Stromerzeugung und Klimatechnik.
• Kundenbindung – Sie engagieren sich für die Zufriedenheit Ihrer Kunden sowie eine langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehung.
• Kundenberatung – Sie erkennen den individuellen Bedarf Ihrer Kunden und bieten proaktiv kundenorientierte und wirtschaftliche Mietlösungen.
• Auftragsabwicklung – Die Abwicklung der administrativen Prozesse von Vereinbarung der Mietkonditionen bis Rechnungsstellung ist bei Ihnen in guten Händen.
• Auch an der Schnittstelle zu Forderungsmanagements und Finanzbuchhaltung kann man sich auf Sie verlassen.

DAS WÜNSCHEN WIR UNS

• Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Hilfreich sind Fachkenntnisse im Bereich Sachbearbeitung, Vertrieb, Marketing oder Logistik, diese sind aber kein Muss.
• Sie können Berufserfahrung im Bereich Inside Sales oder Projektvertrieb von Kunden vorweisen. Ein Quereinstieg ist ebenso möglich.
• Wir bieten Lösungen – Sie bestechen durch eine ausgeprägte Kundenorientierung und Serviceorientierung. Einen Kunden glücklich zu machen, erfüllt auch Sie mit einem Glücksgefühl.
• Wir sind Macher – Sie überzeugen durch eine zielstrebige, erfolgsorientierte und eigenständige Arbeitsweise.
• Wir sind Teamplayer – eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich. Auch die Kollegen im Außendienst können sich auf Sie verlassen.
• Wir haben Power – Sie zeichnen sich durch hohe Einsatzbereitschaft aus.

DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN

• Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld
• Werteorientierte Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt
• Attraktives Vergütungsmodell inkl. jährlicher Gewinnbeteiligung
• 30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto mit Überstundenvergütung und Freizeitausgleich
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich
• Kinderbetreuungszuschuss für Vorschulkinder i.H.v. monatlich 50 € netto
• Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Beratungsangebote rund um Gesundheit, Beruf und Familie
• Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Arbeitsequipment
• Frauennetzwerk zum Erfahrungsaustausch und zur beruflichen Förderung
• Fahrrad Leasing