(Senior) Referent HR IT-Systeme (m/w/d)

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Stellenbeschreibung
Datum:
31. Juli 2025
Referenznummer:
job-275844
Job URL:
https://jobs.rittervongral.de/jobs/senior-referent-hr-it-systeme-m-w-d/
Unternehmensname:
Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG
Standort:
Düsseldorf
Postleitzahl:
Land:
Deutschland
Straße/Hausnummer:
-
Beschreibung:

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistern Sie mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finden Sie passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden.

Stelle: (Senior) Referent HR IT-Systeme (m/w/d)

Wir bieten:

  • Modernes und flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
  • Attraktive Vergütung: 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende.
  • 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt.
  • Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen.
  • Gesundheitsgutschein: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen.

Ihre Aufgaben:

  • Du gestaltest die HR Transformation aktiv mit in der Planung, Steuerung und Umsetzung der Einführung eines Personalwirtschaftssystems (HCM).
  • Du übernimmst die Key-User-Funktion für das neue HCM-System und bist verantwortlich für das Schnittstellenmanagement zwischen HR, IT, Datenschutz und weiteren Abteilungen sowie externen Dienstleistern.
  • Du bist spezialisiert auf die Einführung, Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen entlang des gesamten Employee-Life-Cycles und stehst den HR – Teams als Berater/in zur Seite.

Ihr Profil:

  • Dein Studium der BWL, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren MINT-Studiengangs hast du erfolgreich abgeschlossen.
  • Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Einführung von HR IT-Systemen sowie über fundierte Kenntnisse im Prozessmanagement.
  • Du kommunizierst und präsentierst sicher auf unterschiedlichen Managementebenen und verfügst über souveräne Fähigkeiten im Stakeholder-Management.
  • Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich und bewahrst auch in hektischen Situationen den Überblick.
  • Sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint setzen wir voraus.
Ihr Ansprechpartner: Cathrin Fiedler
Recruiting
+49 211 5998 2485

Ihr zukünftiger Arbeitsort:

Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG
Richard-Oskar-Mattern-Str. 6
40547 Düsseldorf

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Gehaltsangabe:
-
Bildungsabschluss:
Bachelor
Anstellungsart:
Vollzeit, Festanstellung
Kampagnen Name:
Berufserfahrung:
-
Quick Bewerbung:
-